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第十九篇 关于国际项目党建工作的思考（第1页）

党建工作是国有企业的核心政治优势，是确保各项生产经营顺利进行的根本保证。

近年来，随着集团海外业务快速拓展，尤其是国家“一带一路”

战略的实施，为集团公司加快走出去提供了千载难逢的机会，同时也给企业党建工作带来了新的课题和挑战。

随着集团公司加快走出国门，进一步加强企业党建工作，切实提高国际工程项目党组织战斗力，提高广大海外员工思想政治素质，促进文化融合和企业文化的传播，对于确保项目顺利实施、展示企业形象、拓展国际市场具有重要的现实意义。

集团党高官付俊雄在公司海外党建工作交流会暨职工思想分析会上指出：“海外项目是展示葛洲坝形象、树立CGGC品牌、增强企业国际竞争力的重要窗口和阵地”

。

同时要求各单位要认真学习国际公司实施海外党建“五项工程”

的经验，推进集团海外党建工作的全面开展。

为此，在新的发展形势下，我们必须突破传统的党建工作模式，以国际化视野抓好企业党建工作。

由于国际国内政治、经济、社会、文化环境不同，海外党建工作的不能照搬国内模式，必须结合项目所在国特点和项目实际进行创新，才能真正取得成效。

结合自己的思考，就如何加强国际工程项目党建工作谈以下认识。

第一，加强组织建设。

国际工程项目在行政机构到位的同时，必须同步建立党组织，接受项目部所在企业党组织的领导，按照企业党组织的部署开展工作。

同时，国际工程项目部党组织必须因地制宜，建设有利于党组织管理和党组织作用发挥的组织形式和工作机制。

一是考虑与我国驻地大使馆党组织取得联系，建立“大使馆党组织-国际工程项目部党组织”

的党组织共建模式，接受大使馆党组织的业务指导。

二是根据海外项目点分散、党员数量参差不齐的特点，考虑实行国际工程项目党建工作的区域性管理，采取以一个党组织建设体系相对完善的项目党组织牵头、毗邻党组织联合、与相关单位进行挂靠等多种形式，建立相对固定或临时的党组织，形成以区域化合作为主的联合党党建体系，以便于把所有在外党员都组织起来，把各项活动开展起来。

三是对于党员数量少、人员分散的项目部，探索以新媒体为平台的网络党组织，通过网络开展党组织日常活动。

第二，加强作用发挥。

要围绕生产经营中心，服务项目履约大局，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

一是国际工程项目党建工作要与创“品牌工程”

相结合。

紧密围绕生产实际，将党建工作这一政治优势转化为生产经营的品牌优势。

深入开展创先争优和管理提升活动，带动员工创新创效，推进品牌工程建设。